為進一步提高公司部門管理者的管理水平，更新觀念，轉換思維，增強企業核心競爭力，公司于6月10日在406會議室舉辦了2011年中方部、課長培訓，課題為《非人力資源主管的人力資源管理》。通過此次培訓對各管理者正確認知管理者的角色定位，增強管理意識，掌握人才的選、育、用、留的技術與技巧，取得了良好的促進效果。
